根据学校《关于加强工作作风，重申劳动纪律的通知》（西邮校发〔2015〕13号）精神，学校成立了检查组对作息时间调整后教职工出勤和工作作风情况进行了为期三天的检查，现就2015年10月8日-10日检查情况通报如下： 

各部门、各单位都能高度重视，及时传达学校作息时间调整的通知，按时报送当日出勤情况。广大教职工都能够树立大局意识和纪律观念，积极响应和支持学校的工作部署，严格遵守作息时间和劳动纪律，按时上下班，以全新的面貌和积极的精神状态投入到各项工作中去。经检查组现场检查、监控实录比对和相关部门、单位进一步核实，共发现有12人没有按时出勤，其中有科研和实验室人员8人、后勤服务人员1人、临时工及临聘人员3人，主要原因为堵车、接送孩子、照顾老人等。学校要求没能按时出勤人员今后要处理好工作、家庭和生活几方面的关系，合理安排出行时间。 

检查组还深入机关和服务保障部门办公室对工作作风和工作态度进行了检查，整体状况良好。同时也发现以下问题：1、因公因私请假不按规定履行请假手续；2、个别机关工作人员上班时间有脱岗现象；3、单位、部门领导对员工的考勤要求和督促不严格。 

劳动纪律是加强科学管理，提高工作效率的重要手段。劳动纪律的执行情况，教职工的精神风貌可以直接展现学校在内部治理方面是否科学规范、运行高效、充满活力，可以直接反映教职员工的工作作风、工作态度和工作状态，可以直接表现管理人员、教学辅助人员对师生的服务意识和服务质量。通过本次大检查，全体教职工要真正树立以人为本，把学生看成学校的生存之本，把教师看成学校的发展之本，把立德树人作为学校的根本任务抓紧抓好。因此，加强工作作风，重申劳动纪律事关学校的整体形象和建设与发展。学校党委、行政号召全体教职员工自觉遵守劳动纪律，转变管理为服务的观念，爱岗敬业，勇于担当，敢于创新，追求卓越，把“三严三实”落实到实际工作中去。要求检查组总结经验，通过集中检查、随机抽查、明察暗访等方式积极开展工作。希望各部门、各单位要加强内部管理，认真整改，进一步提高部门管理水平和工作效率，切实把加强劳动纪律，改变工作作风当作一项长期工作来抓，真正实现思想作风、工作作风的转变与提高，为建设有特色高水平邮电大学做出积极贡献。 

特此通报。 

西安邮电大学 

2015年10月12日